劳动关系管理师证书作为一门职业技能认证，具有很高的实用性，其主要用途包括但不限于：

1、在职人员晋升：对于已经在职场的员工来说，获得劳动关系管理师证书可以增加自己的竞争力，帮助他们在求职市场中占据优势。

2、提升工作质量：通过对劳动关系问题的处理和解决，可以使员工的工作更加顺利，从而提升整体工作效率。

3、创新业务模式：在人力资源管理领域，有效的劳动关系管理可以为企业节省人力成本，提高运营效率。

4、提高管理水平：拥有一本劳动关系管理师证书，意味着你已经具备了相关的管理知识和技能，这对于企业的管理层而言是非常有价值的。

至于具体的费用问题，这会根据地区、培训机构等因素有所不同，考试报名费可能在几百元左右，而培训课程的费用则可能需要几千甚至上万元，还需要考虑考证后的后续服务，如证书年审等费用，获取劳动关系管理师证书的成本可能会比较高，但它的价值也是无法估量的。